• 2024-06-30

员工手册手册目录

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目录:

Anonim

以下是员工手册中常见的政策,程序,福利,雇佣关系预期,职业行为期望等。此样本目录还包括薪酬,绩效期望和法律问题。

请使用这些示例作为制定您自己的员工手册的政策和内容的指南。未经Susan Heathfield书面许可,不得在线重印此目录及相关政策,文章和其他材料。

当网站上有关于特定手册项目的其他资源时,我在此处链接了其他文章,政策,清单和表格,以获取核心利益。

概述和就业关系

  • 手册的介绍和目的
  • 来自总裁/首席执行官的欢迎辞
  • 公司历史
  • 公司愿景
  • 公司使命
  • 公司价值观
  • 公司总体目标
  • 公司对员工的承诺
  • 行为准则和商业道德
  • 非招揽政策
  • 员工和雇主保密协议
  • 不竞争协议
  • 员工手册免责声明
  • 就业关系:意志就业
  • 员工签收表示收到的手册,随意声明和员工确认,他或她理解并将遵守内容

一般就业信息

  • 平等就业机会政策(文章)
  • 残疾人士住宿(文章)
  • 就业资格
  • 内部员工申请流程
  • 促销
  • 就业亲属
  • 重新雇用政策
  • 门户开放政策
  • 人事档案政策
  • 访问人事记录
  • 骚扰和歧视
  • 骚扰和歧视报告程序
  • 骚扰调查程序
  • 办公室浪漫:国际化政策

出勤工作

  • 豁免和非豁免员工定义
  • 工作时间和加班费
  • 休息和午餐时间
  • 出勤期望和政策
  • 恶劣天气和紧急关闭
  • 远程办公政策
  • 无法工作时终止政策

工作场所专业化和公司代表

  • 工作着装要求
  • 无烟工作场所
  • 毒品和酒精:无毒品工作场所
  • 工作场所暴力
  • 武器在工作
  • 安全和保障
  • 停车处
  • 工作场所访客
  • 利益冲突
  • 接受和赠送娱乐或礼物
  • 商务政策旅行
  • 里程报销

工资单信息

  • 补偿时间表
  • 录音时间

优点

  • 福利资格
  • 健康保险
  • 牙科保险
  • 视力保险
  • 团体人寿保险
  • 伤残保险
  • 眼镜蛇
  • 医疗保健弹性支出账户(FSA)
  • 401(k)计划
  • 奖金
  • 工人赔偿(文章)
  • 失业补偿(文章)
  • 费用报销
  • 教育援助(文章)
  • 员工援助计划(EAP)
  • 法律援助付费
  • 补充保险
  • 股票期权
  • 员工折扣
  • 退休

员工离职时间

  • 带薪休假
  • 付费休假(PTO)
  • 假期
  • 病假
  • 出勤政策
  • 家庭和病假(FMLA)(文章)
  • 丧假
  • 陪审团职责
  • 军事假(USERRA)

使用公司设备和电子产品

  • 电话使用
  • 手机政策
  • 公司工具,设备和用品
  • 计算机和互联网使用政策
  • 博客和社交媒体政策

在工作场所进行监控

  • 电子邮件,计算机,语音邮件,互联网和电话使用
  • 视频监控和物理搜索

业绩预期和评估

  • 绩效发展规划和反馈过程
  • 员工行为和绩效
  • 立即就业终止(文章)
  • 进步纪律
  • 解决冲突
  • 投诉程序
  • 就业终止(文章)
  • 退出访谈(示例问题)
  • 归还公司财产

放弃

请注意,所提供的信息虽然具有权威性,但不保证其准确性和合法性。该网站由全球受众阅读,就业法律和法规因州而异,各国不同。请寻求法律援助或州,联邦或国际政府资源的帮助,以确保您的法律解释和决定对您的位置是正确的。此信息仅供参考,提供意见和帮助。


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