如何开始从事金融事业

根据行业招聘专家和OneWire前总裁Brin McCagg的说法，对于对金融服务事业感兴趣的精明和合格的毕业生的机会很容易获得，特别是那些通过求职做出正确行动的人。

如何开始金融服务行业的职业生涯

过去几年强劲且不断增长的趋势是金融服务业雇主大量依靠自己的实习计划来填补入门级职位。这些雇主可以仔细评估候选人在其组织内工作的表现，并揭开可能是一个非常棘手的筛选大学人才的过程中的谜团。 McCagg先生建议大学生早在大一时就开始积累实习经验，即使这意味着在初始职位上免费工作。

大学生涯早期的候选人应该作为计划A申请领先金融服务公司的实习计划，但也要将小型组织作为备用计划。当地经纪公司，财务规划公司或银行公司可能没有结构化的实习计划，但可能愿意为该地区的大学生或校友组织实习经历。在学校休息期间由当地公司放下来进行查询并利用家庭联系以促进这一过程。

大学时代也是通过学术和课外体验建立金融服务中各种利基市场的候选人资料的关键时期。例如，投资银行职位的候选人必须具有非常强的学术记录，具有较高的GPA，具有挑战性课程作业的模式以及具有卓越职业道德的证据。考虑在校园内与俱乐部，组织和学生政府协会进行财务导向的职位。

在量化，技术和科学学科中培养坚实的学术基础，以补充经济学和商业课程。具有经济学和数学双专业的候选人通常比仅有商业专业的候选人更具吸引力。

针对销售的学生必须培养和展示强大的人际交往能力，坚持不懈和竞争性。交易需要快速判断和突出的数字运算技巧。

研究方案提前做好

金融服务部门需要考虑广泛的选择，学生应该在大学生涯的早期就开始研究这些不同的领域。在阅读了这些领域后，学生应该与执行感兴趣的角色的专业人士进行信息访谈，以了解更多信息。

许多大学提供工作影子计划，为学生提供了观察各种不同职能领域的一手金融专业人士的绝佳机会。

大学生的求职策略

学生应该开始调查在大三时通过职业办公室提供的招聘机会，为高级求职做准备。大多数金融服务机构雇主在年初招募，如果他们等到最后一年，老年人可能会瞄准雇主，创建简历和求职信，并准备面试。除了校园面试之外，还可以探索参加由您的大学或招聘会赞助的校外招募活动的选项，这些活动允许所有大学生参加。

由于分析师培训计划极具竞争力，候选人也应针对某些“B计划”选项。 McCagg将交易和资金管理方面的技术和合规以及前台工作等后台职位作为投资领域持续招聘的领域。大多数雇主都愿意接受他们积极招募的校园名册以外的候选人的申请。

制定一份感兴趣的部门的雇主名单，并在高年级的早期在线申请职位。明确表示您非常愿意前往公司设施进行面试。使用OneWire完成在线个人资料，以便300多名使用此财务特定服务的雇主可以将您识别为可行的候选人。同时扫描他们的列表和其他主要工作站点的列表，并申请尽可能多的职位。

金融专业的网络技巧

职业专家普遍认为，最有效的求职策略是网络化。对金融服务职业感兴趣的大学三年级学生应积累一份联系人名单，以获取有关研究生职位的信息和建议。以下是如何入门：

• 联系大学生涯和校友办公室寻求建议。
• 参加校园和地区大学小组和网络活动，以获取潜在客户。
• 注册LinkedIn。加入系统中的大学和行业团体，并与其他成员进行信息访谈。
• 要求教师推荐以前的学生或同事参加会议。
• 让父母设计一份家庭联系人名单。向他们发送包含照片和新闻个人更新的备注。请求介绍他们在金融服务方面的任何联系人，以便进行信息访谈。

• 联系过去两年毕业的Facebook金融业朋友，并要求他们在办公地点安排与他们的访问。