退货 - 重新进入劳动力市场

在休假照顾幼儿或患病家庭成员后重返工作岗位可能是一项挑战。在您离开工作场所的时候，您的领域可能已经发生了变化。如果你忽略了保持技能和知识的最新状态，那么现在你可能很难找到工作，因为你已准备好重新开始你的职业生涯。许多雇主不愿意雇用申请人，即使您可以轻松解释，他们的简历会显示出长期的就业差距。退货可以为这些问题提供解决方案。

Returnship

退货是成人实习，专门面向经验丰富的专业人士，他们在长期缺席后重新进入劳动力市场。参与者通常包括因照顾病假而休假的父母，但退休的军人或因临时疾病而失业的人也应考虑这些计划。

大多数退货都是短期的，通常持续10到16周的有限时间。大多数人支付工资或津贴。它们可用于各种职业，包括但不限于工程，营销，金融，法律，销售和技术。返回的参与者可以期望在正常工作时间内完成类似于他们在职业生涯的同一时间所做的工作，如果他们没有中断。

iRelaunch是一家专门从事重返职业生涯的公司，据报道，他们已经为全球80多家公司确定了带薪回报。该估计仅包括正式计划。返回劳动力队伍也可以做出非正式安排。

做一件事可以让你受益

在你的职业生涯中，你可能没有太多考虑过你的职业生涯。毕竟，你正忙着照顾其他事情，这就是为什么你首先要休假的原因。在您的间歇期间，您的工作可能会发生重大变化。技术在不断发展，即使您的职业不是以技术为基础，这些变化也可能对其产生重大影响。此外，由于缺乏使用，您的旧技能可能会变得有点生疏。

通过返还合同，您可以确定当前对您尝试重新进入的职业生涯至关重要的技能。有些可能是通过先前经验获得的可转移技能，而其他可能是全新的。这种体验提供了一个提高您的旧技能和学习新技能的机会。据记者丽贝卡贾维斯（Rebecca Jarvis）在一篇关于退货的故事中说 早安美国 如果你结合通过沟通技巧等软技能获得这些硬技能，你将成为一名求职的候选人（Jarvis，Rebecca。

退货如何能够提升你的职业生涯（视频）。早安美国。 2018年8月14日）。

贾维斯称，回报也可以打开永久就业的大门。一旦他们的返回结束，参与者有50％到100％的机会获得全职雇佣。为了增加你的机会，她建议你在那里“超越”。

退税也有其他目的，大学生或刚毕业的学生也可以进行定期实习。他们可以帮助您定义或重新定义您的目标。你可以决定你的职业应该采取什么样的轨迹，或者甚至可以选择不同的路径，如果这个不再具有吸引力。

如何找到退货

Path Forward是一家非营利性组织，旨在帮助公司为那些已经休假成为护理人员并重新加入劳动力队伍的个人创建和运营实习机会，并在其网站上列出了返程。他们与旧金山，科罗拉多州，洛杉矶，纽约和新泽西州的雇主合作。课程为期16周。参与者必须至少休假2年才能成为看护人，并具有至少五年的专业经验。该组织的32个合作雇主名单包括沃尔玛，Verizon，NBC环球，甲骨文数据云，Cloudier，Intuit，Udemy和坎贝尔。

iRelaunch除了为需要帮助重新启动职业的个人提供免费服务外，还在公司网站上提供免费的退货清单。这些机会涉及各个领域，如STEM，教育，法律，医疗和非营利组织。

您还可以使用Indeed.com和LinkedIn等职位搜索网站来搜索机会。贾维斯在她的“早安美国”报告中建议那些寻求工作场所再入境的人向雇主询问他们是否提供过多的回报。在寻找这些机会时，网络也是必不可少的。如果您在职业生涯中断期间没有保持网络活跃，那么现在是重新激活它的好时机。