• 2024-06-30

传统办公室聚会的10种有趣选择

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Anonim

根据Challenger,Gray&Christmas Inc.从2014年到2017年的调查,超过70%的雇主通常为员工举办假日派对。在2014年和2015年,超过11%的雇主声称他们在未举办一年或多年后举办此类派对。

此外,2014年和2015年,在这些政党上花费更多的雇主数量也出现了大幅增长,而且自那时以来,预算大多保持稳定。

不过,一些雇主希望以不包括传统办公室假日聚会的方式庆祝。这些替代方案的重点在于低成本的活动,这些活动仍然很有趣并有助于建立士气。压力大的员工也很欣赏能源和时间在计划和执行方面的最小投资。

考虑一下这些关于如何在不承担大量员工时间,辛苦赚来的现金或精力的情况下拥抱节日精神的想法。您的员工及其家人将欣赏您在昂贵,耗能,可怕的办公室聚会上的低调替代方案。

  • 01为假日饼干品尝制作饼干

    选择和喜爱的味道很差并且放弃,这场比赛穿着最丑陋的假日毛衣,一整天都充满了欢乐和笑声。为所有人提供照片和公司提供的茶点。

  • 03举办有趣的游戏,享受内部的午餐

    公司提供的饮料和午餐可以成为下午的一部分,重点放在员工一起玩游戏。

    纸牌游戏,沙狐球,篮球,棋盘游戏,Pictionary,乒乓球,游泳池等等,可以激发数小时的乐趣和友好​​的竞争,并且不再强调饮酒。

  • 04参加假日卡交换

    员工注册与同事交换卡。随着您的公司变得越来越大,向所有同事发送卡片所涉及的成本和时间对于许多员工来说可能会变得过高。为什么不从帽子里取名字,这样同事仍然可以交换1-5张牌而不是送到整个办公室。或者,限制卡到部门。

    如果您使用的是图纸,请输入员工姓名与每位员工同意发送的卡数相同的次数。让收件人保密。在公司午餐,丑陋的毛衣日或饼干交换中绘图。

  • 05作出慈善捐款代替办公室派对

    员工可能会发现慈善捐赠具有激励性和激动性。在假期期间,视觉捐赠最多。员工喜欢在公司大厅或休息室看到成堆的食品,礼品,衣服和家居用品。

    员工可以通过捆绑为老年社区成员绘制墙壁以照亮他们的假日季节来发展友情。无论您选择什么样的慈善事业,您都可以将它们作为办公室派对的替代品。或者,慈善捐赠可以补充任何其他想法。

  • 06安排员工午餐

    工作人员可以享用午餐,享受庆祝节日的乐趣。如果您不经常这样做,并且将它们与公司提供的餐饮宴会交替,员工就会喜欢炫耀他们的烹饪技巧。在线或在午餐室发布注册列表,以便员工携带各种食物分享。

    午餐可以是一个节日的场合,特别是当你将聚餐与其他任何办公室派对相结合时,包括秘密的圣诞老人和丑陋的假日毛衣日。

  • 07举办装饰小隔间或其他工作区的比赛

    当员工团结起来装饰工作区,办公室,会议室或公共区域时,您的工作场所可以成为整个赛季节日欢乐的形象。

    获奖者可以由其他员工投票,颁奖仪式可以与任何其他假期活动一起进行。

  • 08选一个秘密的圣诞老人朋友

    从想要参与的员工提交的姓名中抽取一个员工姓名。在午餐时间举行限价礼品交换。

    秘密圣诞老人的另一个互联网转折要求参与的员工在eBay上购买礼品,价格限制为25美元,包括运费。

  • 09计划不同季节的办公派对

    由于12月假期期间员工的时间,注意力,精力和投资的竞争,一些公司在一年中的另一个时间安排一个聚会。

    安排在4月份举办公司的创始聚会,7月份的夏季前夕或9月份的秋季收获。每个企业都有其历史上的活动和协会,员工可能希望与办公室聚会一起庆祝。

    在十二月假日季节之外,场地可用且价格便宜。食物,衣服,装饰品和饮料可以不那么雄心勃勃,更加随意和有趣。用你的想象力狂奔。当员工过度庆祝和过度紧张时,即使是在公司场地野餐也可能会击败假日井喷。

  • 10举办派对 - 但要保持低调和随意

    您可以拥有一种有趣,便宜的传统花式井喷替代品。如果您愿意,您甚至可以在某个时间或地点安排和举办办公室派对,让家人参与。

    休闲服装,儿童邀请以及有趣,舒适的休闲环境相结合,使这些派对充满乐趣。

    举办现场或在当地机构,低调的关键包括自助餐,休闲服装,以及许多团队建设活动,如果您愿意,可以与同事及其家人一起玩和分享。一个有进取心的员工甚至可能想为孩子们玩圣诞老人。

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