什么包括在简历体验部分

当您撰写简历时，简历体验部分会提供有关您的工作经历的详细信息。这是你简历的真正核心，你受雇的年限越多，你就必须做出更多的决定，包括在这一部分包含什么和放弃什么。

简历的经验部分包含哪些内容

您的简历的这一部分是雇主将要查看您过去所拥有的工作和职位的地方，为他们提供有关您职业生涯的信息图。

理想情况下，您希望简历中的体验部分能够展示增长。到目前为止，在您的职业生涯中，您几乎肯定会增加技能，经验和责任。本节将重点介绍您作为候选人的发展方式，以及让您感觉自己是一个一直在学习的雄心勃勃的人。

如果你的职业道路经历了一些曲折，这可能会让你暂停，但不要担心;即使是曲折的道路也可以证明增长。

一些最强大的候选人是那些在其他看似无关的领域增加技能的人。这完全取决于您如何呈现信息。把你不想报道的工作留给招聘经理也没关系。

写经验科

列出您工作的公司，工作日期，您所担任的职位，以及您的工作职责的简要说明，丰富的关键字和增强的可量化成就的项目符号列表。

此工作历史通常以反向时间顺序呈现，从您当前的工作开始并及时回溯。除了常任职位外，实习，暑期工作和临时工作都可以包含在简历的这一部分中。

您不必包括您所持有的所有工作，特别是如果您有多年的工作经验或曾在不相关的领域工作过。没有大量在职经验的入门级员工应该尽可能地包括每项工作，同时强调与工作列表相匹配的技能。

但是，一旦你工作了10多年，你可能会发现你早期的一些工作与你的职业生涯不太相关。您可以将这些职位留下，或者在简历结尾处以非常截断的格式将早期经验组合在一起。以下是您的简历中如何列出早期工作的两个示例：

• 其他经验包括Barry's Books（20XX-20XX），Cindy服装店（20XX-20XX）的零售销售工作，以及Muffins and More（20XX-20XX）的女服务员。
• 其他经验包括ABC公司和XYZ公司的早期职位。

列出多少经验

通常，简历会提供有关您最近10到15年经验的信息。除此之外，您不需要包含详细信息，除非这些职位与您当前的职业相关。

在某些行业，包括可追溯到10年或15年以上的经历实际上可能会伤害候选人。例如，在技术方面，包括那些专注于旧的，过时技术的工作可能会使候选人看起来过去，即使他们保持技能最新。

写简历职位描述

对于您所工作的每家公司，您都需要提供您的职位，公司名称和地点，您的工作年限以及您的职责和成就的简短摘要。

避免单纯列出任务的错误。您想使用此部分来突出您的能力和成就。使用简历行动词汇，专注于证明您帮助公司解决问题并实现目标;如果您可以附加美元符号，可以获得奖励积分。如果您使用项目符号从工作职责描述中分离出来，这些突出显示的成就将在页面上“弹出”。这也是一个明智的策略，以粗体显示美元数字，增长百分比或其他关键成就。

简历经验部分示例

以下是如何编写简历体验部分的两个示例。

样本一：这是一个入门级的求职者。在这里，不是使用“专业经验”标题，而是可以使用更广泛的标题“体验亮点” - 它允许包含最近大学培训的描述：

体验亮点

华盛顿大学，西雅图，华盛顿州

学生 〜环境科学（9 / 20XX到6 / 20XX）

成功完成环境科学综合课程，为环境恢复事业奠定坚实基础。主要课程包括：环境生物学，地质和土壤，空气污染气象学，废物处理技术和生态学。 实习 :

• Acme环境咨询 （Spring 20XX）：在与成熟的环境咨询公司实习期间，在土壤取样，文件和客户关系方面的专业知识。
• 汉密尔顿矿山恢复项目 （20XX秋季，冬季20XX）：在教师顾问Sarah Rose博士的指导下，参与了140万美元的填海工程，以收回受汞污染的采矿场。

美国加州红杉和国王峡谷国家公园服务，加利福尼亚

公园指南/ Trail Laborer （Summers 20XX和20XX）

为公园游客提供自然浓缩工作坊和带领公园游览;确保及时维护步道和公园设施。

• 基于成熟的团队合作，职业道德和卓越的客户服务重新聘用。
• 在恢复野火中摧毁的18英里荒野小径中发挥了关键作用。

样本二：这是为技术专业人员编写的示例工作经验部分。请注意，使用对候选人技术熟练程度的简要描述可以加强它。您还将看到候选人当前的位置是如何使用现在时态编写的，而她以前的职位是采用过去时态。

专业经验

ABC Tech Innovation，Syracuse，NY

软件程序员 （9 / 20XX到现在）

核心技术 ：Clarion，C ++，Visual Basic，Windows Server操作系统

担任Clarion软件应用程序开发的团队负责人。安装和配置测试环境，解决设计问题，并指导客户安装系统升级。提供对软件功能的持续评估。 主要成就 :

• 协调和领导的开发团队准时完成新软件的启动，具有挑战性3个月
• 在新软件使用方面设计并展示了广受欢迎的客户培训研讨会。

XYZ Tech Solutions，纽约锡拉丘兹

C ++程序员 （7 / 20XX至8 / 20XX）

核心技术 ：Python，C ++，Java，PHP

带来了改进平台性能和响应能力以及扩展系统，以便在敏捷编程环境中使用客户端。 主要成就 :

• 开发出新的测试流程缩短了35％的软件部署时间。
• 由开发总监选择在公司特定的工作程序中培训新员工。

这些只是构建简历“体验”部分的有效策略的两个示例：您可以通过多种方式提供有关每项工作的信息。简历模板可以帮助指导您选择适合您的设计。

无论您选择何种样式和格式，请确保一致。如果您使用项目符号来描述最近的位置，则应使用项目符号来描述您所持有的每个位置。如果您的工作年限为一个作业左对齐，请确保对该部分中列出的每个位置遵循相同的对齐方式。