团队建设讨论主题

作为定期会议和培训课程的一部分，您是否在寻找快速有效地建立团队的方法？这些团队建设者破冰船符合要求。使用团队建设者破冰船帮助您创建促进沟通的会议或培训环境。

周到的团队建设者帮助参与者了解彼此的价值观并参与团队的全新水平。您可以使用这些周到的团队建设者破冰船进行团队建设。

以下是如何为会议提供便利和使用这些破冰机问题的指南。

您需要让参与者专注于他们与这些问题分享的答案。很容易使用它们进入他们的生活故事，这比你破冰船所需要的更多。

用于相互了解的会议的破冰者

以下是会议的样品破冰船。我们欢迎您提供有关会议破冰船如何运作的反馈意见。

周到的团队生成器破冰船

• 你生命中最糟糕的一天是什么？为什么？
• 当你回忆起你在晚年的生活时，你最想记住的是什么？
• 您个性的哪个方面为世界增添了最大的价值？
• 如果你能改变自己的一件事，你会做出什么改变？
• 如果你可以选择任何一个人，无论是活人还是死人，你最想成为谁？分享原因。
• 谁在你成长过程中最终为你的生活做出的选择产生了最大的影响？
• 你生命中最美好的一天是什么？为什么？

• 当你不快乐或心情不好时，是什么能舒缓你的精神？
• 你有哪些才能在你的工作场所没有成功使用？
• 关于您的工作环境，您将改变哪些因素会使您成为更成功的员工？
• 如果你的工作生活过完，你会在什么时候选择一条能让你获得更多成功和幸福的不同道路？
• 您为当前未充分利用的工作场所带来了哪些技能？
• 什么是一项活动，如果你每天都能在工作中做到这一点，那么大多数会增加你对当前​​工作的欣赏吗？

• 您是白天还是夜晚的人，这对您的工作方式有何影响？
• 你最希望从老板那里得到什么样的话来帮助你在工作中感到有动力和成功？
• 你现在的组织下一步想做什么？你会给新职位带来什么？
• 在你职业生涯中成为最好老板的人最重要的特征是什么？是什么让他们成为最好的老板？
• 你职业生涯中最糟糕的老板们最重要的特征是什么？是什么让他们成为最糟糕的老板？

• 你会成为一个好老板吗？是什么让你以你的方式回答这个问题？
• 你每天都喜欢在工作中做些什么吗？如果是这样，它是什么？如果没有，你能做些什么呢？
• 在工作中你有一个最好的朋友吗？是谁，吸引你的是什么？
• 如果您邀请孩子带孩子去上班/活动，您会告诉孩子您在工作中做了什么？你会告诉孩子你的工作是什么？
• 看看你的一生，不仅仅是你的工作生活，你希望你花费更多时间的三个领域或活动是什么？

• 您的工作环境或文化必须具备哪五个特征才能使您感到自信，活跃，兴奋并作为员工做出贡献？
• 工作环境或文化中的一两件事会促使你寻找新工作并离开？