少年惩教主任职责描述：薪水，技能等

少年惩教人员与被监禁的未成年人和被指控犯罪并正在等待审判的人一起工作。它们确保未成年人和同事的福祉以及设施的安全。

少年惩教人员的工作与成人设施的惩教人员的工作非常相似。最大的区别在于，青少年锁定比成人监狱更注重康复。这意味着少年惩教人员对其工作有辅导，其他惩教人员则没有。

少年惩教人员的职责和责任

这项工作通常需要具备履行以下职责的能力：

• 为被监禁的青年和同事保持安全的环境
• 密切关注囚犯并经常对他们进行统计
• 他们到处护送囚犯
• 打破身体上的争吵
• 搜查隐藏在囚犯衣服，身体和牢房中的违禁品
• 记录囚犯的行为，以帮助医疗专业人员和辅导员履行其工作职责

官员是被监禁青年的榜样。虽然他们保持适当的专业界限，但官员积极参与囚犯的康复。如果这些年轻人能够将自己的生命置于不同的道路上，他们就能成为社会的生产者。

囚犯经常遇到需要克服的心理问题。与医疗和咨询人员就囚犯一整天的行为进行沟通是帮助他们制定和执行治疗计划的关键。

少年惩教干部薪水

少年惩教人员的薪水可能因地点，经验和雇主而异。许多组织都有职业阶梯，为青少年惩教人员提供定期加薪，因为他们获得了更多的任期。

• 年薪中位数： $31,082
• 年薪最高10％： $59,000
• 年薪10％： $24,000

教育要求和资格

即使不是必需的，刑事司法的副学士或学士学位也是雇用和准备毕业工作的好选择。一旦在职培训开始，刑事司法专业就会领先于游戏。

• 教育： 有些组织只需要高中学历就可以成为少年惩教人员。有些人要求获得刑事司法的副学士学位或学士学位。
• 训练： 雇主为新员工提供广泛的培训，他们还提供大量的持续培训。少年惩教人员必须掌握必要的知识，技能和能力才能将其付诸实践。
• 经验： 在大多数组织中，不需要经验丰富的少年矫正官，尽管申请人将自己与申请人的其他人分开是有帮助的。军事服务和私人保安工作在工作申请中看起来很好。

• 测试： 少年惩教人员必须年满21岁。除了让申请人通过正常的政府招聘流程外，雇用青少年惩教人员的组织还会通过背景调查，犯罪记录检查，性格测试，体检，药物测试以及体力和技能测试来决赛。一旦雇用了军官并接受了培训，他们必须通过额外的体力和技能测试来维持就业。

少年惩教人员的技能和能力

要成功完成这个角色，您通常需要以下技能和素质：

• 人际交往能力： 这项工作的一个重要部分是能够与少年囚犯，其他官员，医生，辅导员和其他工作人员进行有效的互动和沟通。
• 决策技巧： 担任这个角色的人必须能够站起来思考并根据需要做出快速决定，以确保他们自己及周围人的安全。
• 体力和耐力： 少年惩教人员可能会长时间站立。他们可能还需要打破身体对抗并保护囚犯免受伤害。

工作展望

美国劳工统计局（BLS）预计，到2026年，惩教人员的就业率将下降7％。这是因为许多州政府要求缩短监狱条件和监狱的替代方案，因为监禁人员的成本很高。 BLS没有对少年惩教人员进行单独的预测。

工作环境

惩教设施的周转率很高，因为危险的工作环境和相对较低的工资很快导致倦怠。官员必须始终保持警惕，并且必须明确界定谁有权力，谁有权力。由于少年惩教人员参与康复困扰的青年，这项工作也可以是非常有益的。

根据美国劳工统计局的数据，在所有职业中，惩教人员的伤病率最高。

工作日程

少年惩教人员通常全职工作。他们经常必须轮班工作，因为他们需要全天候工作。这意味着官员可以在周末和假日工作，也可以在白天或晚上的任何时间工作。

比较类似的工作

有兴趣成为工作名称的人也可以考虑一些相关的职业，这里列出他们的工资中位数：

• 缓刑官员：51,410美元
• 警察或侦探：62,960美元
• 保安人员：26,960美元