Sitel在家工作有什么意义？

Sitel是一家商业处理外包（BPO）公司，在北美，南美，欧洲，非洲和亚洲的25个国家拥有57,000名员工。这些员工大多数是现场员工，但公司确实为美国居民提供在家工作的呼叫中心部门。

在家工作岗位的类型

Sitel聘请了为其客户提供入站客户服务电话的家庭雇员。代理商可以在计费，帐户查询，产品订单/查询，安装计划或技术故障排除方面提供服务。所有职位都涉及一些销售。

双语候选人总是一个加号。该公司寻找能说流利的英语，法语，德语，意大利语，韩语，普通话，葡萄牙语和西班牙语的申请人。

Sitel提供部分和全职时间表，期望所有代理商承诺每周工作5天（必须包括至少一个周末）。全职班次为6-8小时（或每周30至40小时），而兼职班次为4-5小时（或每周20至25小时）。

福利和支付

与许多家庭呼叫中心公司不同，Sitel雇佣代理商作为员工，而非独立承包商，并提供福利。福利包括全职员工的医疗和牙科福利，401（K），假期和假期工资，以及Sitel客户的员工折扣，其中包括消费电子公司，PC制造商，卫星服务提供商和移动通信公司。

培训是全日制（40小时/周），在家和付费。根据位置，它持续一到六周。

Sitel支付小时工资 - 并非所有呼叫中心都支付。据Glassdoor.com称，Sitel的呼叫中心工作每小时支付约9.50美元。请记住，Glassdoor的薪资信息并不区分现场和在家工作的呼叫中心工作。

地理限制

虽然该公司在全球范围内外包，但Sitel Work @ Home仅在以下州的美国雇用：阿拉巴马州，亚利桑那州，科罗拉多州，康涅狄格州，特拉华州，佛罗里达州，佐治亚州，爱达荷州，伊利诺伊州，爱荷华州，堪萨斯州，肯塔基州，路易斯安那州，缅因州，密歇根州，明尼苏达州，密西西比州，密苏里州，内布拉斯加州，内华达州，新泽西州，新墨西哥州，纽约州，北卡罗来纳州，俄克拉荷马州，宾夕法尼亚州，南卡罗来纳州，南达科他州，田纳西州，德克萨斯州，犹他州，弗吉尼亚州，华盛顿州和威斯康星州。

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资格和申请流程

要在此处查找呼叫中心工作，请转到Sitel jobs网页，然后单击“Sitel Work @ Home”以提交在线申请。

申请人必须具有高中文凭或GED，并且在法律上能够在美国工作。优先考虑客户服务经验。

申请或被Sitel雇用不收取任何费用。代理商必须提交有关犯罪背景和信用检查的信息并提交给药物测试，但Sitel支付费用。

然而，像任何家庭呼叫中心工作一样，维持呼叫中心家庭办公室的成本。 Sitel的要求符合呼叫中心代理的典型家庭办公室要求。代理商必须拥有（或购买）台式计算机（无Mac）并具有Internet连接（DSL或电缆）和固定电话（无VOIP或小区）。一旦被雇用，代理商必须购买特定类型的电话和耳机。

该应用程序要求提供基本的联系信息，教育级别和工作经验（允许您添加简要说明）。它是在线提交的，如果申请人符合资格要求，他或她将通过电子邮件发送在线评估，该评估必须在24小时内完成。