辞职电子邮件的主题行

当您通过电子邮件辞职时，使用非常清晰的主题行非常重要。这将有助于保证您的经理或主管打开您的笔记。

在理想的世界中，您将在计划的最后一天与公司发送前两周发送辞职邮件。但是，如果情况并非如此，并且您没有发出通知或短暂通知，那么您的经理立即打开并阅读您的辞职电子邮件消息尤为重要。正确的主题行确保您的经理认识到您的电子邮件的重要性并立即阅读。

请参阅下面的详细信息，了解何时适合通过电子邮件辞职，注释中包含哪些内容以及辞职电子邮件的建议主题行。

当您需要通过电子邮件辞职时

如果可能的话，你应该亲自辞去工作。尝试与您的经理预约一个安静，无压力的时间，并提前准备您想要说的话。在您离开前提前两周通知被视为标准（并且可能是您最初雇用时签署的雇佣合同条款所要求的）。

与老板进行及时，积极的面对面交谈有助于让他或她对您作为员工产生积极的印象。

但是，您可能希望通过电子邮件辞职的原因很多。即使你是远程工作，最好还是试着和你的经理谈谈辞职，但在某些情况下这是不可能的。工作中可能会出现不舒服的情况，您的主管只能通过电子邮件联系，或者您可能需要立即通知。在这种情况下，请确保您的辞职电子邮件尽可能专业。

查看这些电子邮件主题行示例，以及有关如何通过电子邮件辞职的建议。

辞职电子邮件主题行示例

学科：辞职 - 你的名字

学科：辞职通知 - 您的姓名

学科： 辞职立即生效 - 您的姓名

学科：辞职日期 - 您的姓名

学科： 从日期辞职 - 你的名字

学科： 等待辞职 - 你的名字

学科： 辞职公告 - 您的姓名

学科：退休公告 - 您的姓名

请注意，这些示例中的每一个（退休电子邮件除外）都使用“辞职”一词和您的姓名。那是故意的。这两个元素都在主题行中，毫无疑问，您的经理会错过新闻 - 即使他/她每天收到数百封电子邮件。

您的留言中包含哪些内容

你在辞职电子邮件正文中写的内容也很重要。从正式的称呼开始，例如“亲爱的史密斯先生”。

尽管你离开的原因并不完全正面，但要始终保持专业的语气，并抵制引发负面评论的诱惑。请记住，如果您之前与您的经理保持良好的关系并且您的工作表现很强，那么如果您留下良好的记录，他或她可能愿意在将来作为您的参考。

请务必提供您的上一个工作日期，并简要说明您辞职的原因。如果你有离开的消极理由，可以使用诸如“追求新机会”之类的委婉说法。

如果您不立即离开，提供帮助进行过渡，和/或帮助培训您的替代品总是好的。为了提高辞职公告的积极基调，请对您在公司期间获得的机会和经验表示感谢，并尽可能提供一些示例。

使用专业的结账，例如“真诚”，然后是您的姓名和联系信息。

请记住，您的电子邮件辞职将成为您在公司永久记录的一部分。确保它是礼貌的，写得很好，没有语法和印刷错误。您应该尽力确保HR文件中的所有文书工作都是专业和积极的，从您的初始申请，求职信和简历到您的辞职信。

以最佳条件留下工作始终符合您的最佳利益。你无法知道什么时候你可能会遇到以前的同事，或者以什么身份。你要做的最后一件事就是让他们有理由向潜在的或未来的雇主说你的坏话。

审查这些辞职的做法和注意事项，以获得正确辞职的提示。

样本辞职电子邮件

学科： 约翰史密斯辞职

亲爱的Samuels先生：

我很遗憾地通知你，我将于3月15日辞职。我获得了White和Crown的职位，并决定接受。我很享受在这里度过的时光，感谢你们为我所做的一切。没有这份工作，我就不会学到很多关于管理和与员工打交道的知识。

当然，如果你在我离开之前雇用一名替代人员，我会很乐意帮助你完成任何过渡。如果您有任何疑问，请告诉我并再次感谢您在这里的时间。我相信我们将来会在各种专业活动中看到对方。

此致

约翰·史密斯

555-555-5555

[email protected]

更多电子邮件辞职消息示例

如果您不确定在辞职电子邮件中写什么，请查看示例电子邮件，然后根据您的个人情况定制它们。或者，使用告别信模板来帮助您撰写自己的信件。无论哪种方式，礼貌和专业地进行自己将有助于确保您被记住作为公司的资产。

: 如何优雅地辞掉你的工作写辞职信的提示