获得自由职业者统计数据

自由职业劳动力强大且不断发展。 2014年，每三个美国人中就有一个（5300万工人，占美国劳动力总数的33％）在过去一年内完成了自由职业。

这些数字代表被定义为独立雇用的个人的自由职业者，不包括向企业或组织提供服务或产品的远程办公人员或非独立签约企业。

为自由职业的巨大增长提供参考框架，2005年美国只有1030万自由职业者。自由职业者的需求在2008年的经济崩盘中幸存下来，虽然主流劳动力失业率急剧上升，但劳动力中赚取收入的自由职业者继续增加。

自由职业者增加

重要的是要澄清这些数字并没有因为更多的人被迫自由职业者（因此，只是自称为自由职业者的失业者）而攀升，而是将那些实际上从自由职业者那里获得某种收入的人算上。

以下是一些令人印象深刻的统计数据

• 在2014年的一项调查中，50％的自由职业者报告说能够在三天内使用在线网络和社交媒体找到工作。
• 据报道，四分之一的自由职业者能够在24小时内找到工作。
• Freelancer.com拥有1100万名自由职业者正在使用他们的平台寻找工作。

Quartz.com的作家Jeremy Neuner提供以下内容：

根据软件公司Intuit在2010年进行的一项研究，到2020年，超过40％的美国劳动力将成为所谓的临时工。这超过6000万人。

（2014）自由职业者统计数据

• 280万（5％）的自由职业者拥有自己的企业
• 550万（10％）是临时工
• 930万（18％）自由职业者多元化（有多个收入或工作来源）
• 自由职业者有1430万（27％）的月光
• 2100万（40％）自由职业者是独立承包商（40％）

为什么自由职业者如此受欢迎

雇主使用自由职业者和承包商购买商品或服务的主要原因是钱。自由职业者的成本比雇用一名全职员工要少，而且在大多数情况下，自由职业者不会获得诸如保险和带薪休假等福利。他们可以在逐个工作的基础上被雇用，并且可以放手，而不会受到非法终止诉讼的影响。由于自由职业者通常被雇用来完成一项非常具体的任务，因此他们已经是各自领域的专家，不需要培训就能完成这项工作。

自由职业者也可以帮助小企业在完全准备扩大规模之前实现增长，如果公司遇到预算问题而不考虑遣散费或福利支出，可以放手。

注意：如果自由职业者在雇佣协议下工作或作为独立承包商，则有一些例外情况。在某些州，对某公司对自由职业者的控制权进行了某些测试，以确定他们是独立承包商还是承包商。

来源：三分之一的美国人在自由职业者基础上工作。 （不详）。 2015年4月2日检索，来自http://time.com/3268440/americans-freelance/，到2020年，40％的美国劳动力将成为自由职业者。（n.d。）。 2015年4月2日检索自http://qz.com/65279/40-of-americas-workforce-will-be-freelancers-by-2020/