如何提高面试技巧

面试让你有机会发光。你说的和你做的是要么让你进入下一轮就业考虑，要么让你失去竞争力。制作印象并不需要太多 - 好的或坏的。

面试是一种竞争性的游戏，即使是小事也可以在你试图获得雇佣时发挥重要作用。如果你没有花时间穿着得恰当或者你说“错误”的东西，它可能会在它开始之前结束。重要的是成为给人留下最好印象的候选人，而不是那些吹嘘面试并且没有得到工作机会的人。

1. 提高面试技巧： 通过了解简历中的内容，介绍您有资格获得该职位的原因，分享您对公司感兴趣的原因，以及保持冷静和专注，从而为您的面试做好准备。重要的是要记住，当他或她第一次见到你时，面试官对你的印象就是那个将会持久的形象。在开始接听电话或面对面对面访谈之前，花时间提高面试技巧将有助于确定面试并获得工作机会。

1. 了解事实： 查看您的工作经历 - 并确保您所说的内容与简历中的内容相符。花点时间了解公司以及您申请的工作。您越了解情况，就越容易处理面试问题并将您的资格投入招聘经理。
2. 你说的话很重要： 你的口头交流很重要。不要使用俚语。说得清楚，绝对。如果您需要考虑对面试问题的回答，那很好。在谈话之前最好先思考，而不是绊倒你的话。练习回答一些面试问题，这样你就可以回答雇主提出的最常见问题了。

1. 你不说的可以伤害你的机会： 在求职面试中你不能说 - 并且会 - 用来对付你。如果你来面试口香糖或喝咖啡，你就会遭到一次罢工。太多的香水或不足够的除臭剂也无济于事。

   没穿得恰当或穿上磨损的鞋子会给你第二次打击。在等待接受采访时，在手机上说话或发短信或者听音乐可能是你的最终罢工，在你说一句话之前，你可以完成你的候选资格。

   另一方面，您可以使用非语言交流来打动面试官。在面试中你没有说的和你说的一样重要。在面试时，重要的是在整个面试过程中表现出专业和专注。

1. 记得专注于听力： 在求职面试中很容易分心。这很紧张，在谈到问题时你处于尴尬境地。也就是说，如果你尽力倾听采访者的要求，那么制定适当的回应会更容易。仔细聆听并花时间对您提出的每个问题做出深思熟虑的回答。
2. 有问题准备问： 当您被问及是否有任何问题时，请准备好回复。您可以询问有关工作，公司以及您想要了解的任何详细信息。

1. 感谢您的采访者： 在你离开面试之前，一定要感谢面试官的时间，并考虑你的职位。然后跟进电子邮件或感谢信，重申您对该职位的兴趣，并感谢您的考虑。

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