学习如何将志愿者机会转化为工作

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志愿服务让您有机会与业内人士建立联系，展示您的技能，并了解组织的细节。这些机会可以让您完美地获得工作机会。无论您是全职或兼职志愿者，短期项目还是长期承诺，这里都有关于如何从志愿者到员工的工作方式的提示。

志愿者工作有很多方法可以提升你的职业生涯。首先，您可以找到一个志愿者职位，帮助您培养新技能。有兴趣成为一名强有力的公众演说家吗？志愿成为您支持的组织的社区外展志愿者，做演示并与人们谈论组织。这是开发简历的新技能的好方法。

其次，你可以找到一个志愿者职位，帮助你磨练已有的技能。例如，如果想提高自己说外语的能力，请自愿参加一项要求您与该语言的人交谈的工作。这种真实的体验将迅速提高您的语言技能。

志愿服务也是探索新职业道路的低风险方式。对公共关系感兴趣？志愿者帮助宣传您热衷的组织。在没有长期承诺的情况下，这是体验您感兴趣的领域的绝佳方式。如果您目前失业，志愿服务也是填补简历空白的好方法。在寻找工作的同时，您可以继续获得宝贵的工作经验。

志愿服务是专业人士交流的好地方。您将遇到具有类似专业兴趣的人，他们可能能够帮助您完成职业生涯。志愿服务也是一个很好的方式，让您踏上您想要工作的组织的大门。

一些志愿者职位可以变成全职工作，所以做你最好的工作，并尽可能多地了解组织中的人。最后，志愿服务只是回馈社区的好方法。为您所支持的事业组织的志愿者，您不会出错。

在决定志愿者的位置时，首先要考虑一下您对哪些组织或一般原因的热情。选择您感兴趣的组织将确保您享受志愿者工作，并确保您将做到最好。如果您想要工作的非营利组织，请考虑先在那里做志愿者。

然后，考虑一下您希望发展或改进的技能，您想要获得的特定知识，或者您想要探索的新职业。这将帮助您确定您感兴趣的志愿者工作类型。联系您感兴趣的组织，表达您对志愿者的渴望，以及您有兴趣为他们做的工作类型。即使该组织没有公开宣传志愿者职位，他们仍可能会欢迎一位充满激情的志愿者。

在前面。没有理由隐藏你对受薪职位的兴趣。如果您喜欢自愿参与的组织，并希望有一天能够在那里工作，请立即告知您的志愿者经理。如果他或她早知道你的兴趣和兴趣，希望经理会在公司内部有空缺时牢记这一点。同样，如果您在公司看到一份工作机会，并且您决定申请该职位，请务必告知您的老板或该组织的其他联系人。

要谦虚。虽然你应该提醒你的经理你对工作的兴趣，但不要抱怨你的志愿者职位。如果你抱怨缺乏工资或者被要求执行的任务，你会觉得忘恩负义甚至自负。作为一名志愿者，您可以在那里了解公司，并向他人学习。人们会注意到你的热情和承诺，但如果你表现得比你的志愿者位置更优越，他们就会被关闭.
耐心点。有可能的是，即使您最终获得了工作，也需要很长时间。非营利组织的预算有限，通常需要一段时间才能开放。保持专注于建立联系并在志愿者岗位上努力工作，并保持耐心。

要充满激情。由于您可能需要等待数月或更长时间才能开始工作，因此请确保选择一个您感兴趣的组织和志愿者职位。该组织的高层人员可能会注意到您对公司使命的热情和支持，这可能会使他们更有可能为您提供工作。
要专业。像工作一样对待你的志愿者职位。认真对待您的工作 - 按时出现，并与您的高质量工作保持一致。将努力和激情投入到每项任务中是您获得组织雇主注意的唯一方式。

承担责任。寻找提高组织价值的方法。当某人需要任务帮助时，请提供帮助，尤其是当任务位于您希望工作的领域或部门时。寻找机会填补领导角色 - 领导新项目，领导小型志愿者团队, 并参与项目，让您与组织的经理更紧密地合作。如果你让自己成为公司必不可少的，那么你将增加被考虑工作的可能性。

建立关系。尽可能多地了解公司的人员。虽然您显然有很多机会了解与您志愿合作的人，但您可以更广泛地扩展您的网络。如果您不是在某个部门做志愿者，但对该领域的工作感兴趣，请询问经理是否可以带他或她去喝咖啡以了解有关该部门的更多信息。
学习文化。对于招聘经理来说，雇用志愿者的好处是没有学习曲线：志愿者已经知道公司的来龙去脉。当你做志愿者的时候，尽可能多地了解公司 - 公司的文化，优势和弱点等等。如果你有一份工作面试，这将给你一个明确的支持。
保持联系。即使您完成志愿者工作，也要与组织中的联系人保持联系。发送假日卡或偶尔发送电子邮件询问公司的运作方式。随意（简要）提及您的求职，或要求与联系人会面以进行信息面谈。通过保持联系，雇主会记住你，甚至可能在你离开后考虑你的工作。