常见的犯罪学背景检查取消资格

犯罪学和相关领域的工作可以是有趣和有益的，并且有很多理由可能想成为警察或其他刑事司法专业人员。不幸的是，这些职业并不适合所有人。有些人过去有太多问题会在后台检查中取消他们的资格。

为什么警察有背景检查

制定了严格的标准，并进行严格的背景调查，以确保合适的人员在这些权威和信任的位置工作。可以在背景检查中取消您资格的问题列表很长且很有特色，并且有许多活动可以阻止您登陆您的梦想工作。

背景取消资格列表

为了帮助您确定您是否有机会担任警察，缓刑官或其他相关职业，或者在您最终准备填写执法工作申请时帮助您保持正确的轨道，这里是看看一些常见的背景检查不合格者。一般来说，求职者通常会因以下一项或多项考虑而被撤职：

• 重罪犯罪
• 严重的不端行为
• 过去或现在使用药物
• 信用问题
• 不服兵役的军队
• 对申请的伪造或不诚实
• 工作经历不佳
• 过去或现在的帮派关系
• 未被发现的罪行
• 有问题的驾驶历史
• 家庭暴力

请记住，这不是一个全面或详尽的清单，而是导致潜在雇主决定雇用某人的更常见问题。以下是对这些背景瑕疵的详细介绍：

重罪犯罪

这里没有太多含糊之处;如果您已经被判有罪或认罪或构成重罪或者您所申请的司法管辖区内的重罪，那么您将无法继续这样做的可能性极高在招聘过程中。

严重的不端行为

虽然重罪非常明确，但严重轻罪的构成有点混浊。确切的定义可能会因代理商而异。尽管轻罪并不像重罪一样严重，但某些部门根本无法遵守这些罪行。这些包括最近（在十年左右）DUI定罪，攻击或殴打等暴力犯罪，以及与一个人的诚实和正直相关的犯罪，如伪证和某些类型的盗窃。

过去或现在的药物使用

雇主希望他们的雇员和求职者无毒品应该不足为奇。然而，过去的吸毒是一个不同的故事。把它称为时代的标志，但许多部门已经变得更加宽容一些过去的小药物使用，只要它是实验性的而不是持续和娱乐性使用。实验使用通常意味着在很短的时间内只进行几次。

这种新发现的耐受性也仅限于大麻和其他“较小”的药物。任何使用可卡因，致幻剂或摇头丸等设计药物通常都是自动不合格者。

信用问题

不，大多数代理商都不关心您的信用评分。他们关心的是你是否已经履行了你的义务，以及你是否能够继续支付他们将要支付的工资。这里的问题是确保员工能够在职业生涯中取得成功，并且不会受到贿赂和贪污的诱惑。

军事不善的放电

以前的兵役在几乎每个就业部门都受到高度重视，在执法和刑事司法方面肯定也是如此。一个光荣的军队解雇将带你走很长的路。然而，不光彩的放电几乎总是自动不合格。

伪造或不诚实

这是一个简单的概念：如果你被抓到躺在你的应用程序上，你就不会被雇用。必要的是，犯罪学的职业生涯重视真实性，并从工作申请开始。为了保持候选人的诚实，许多机构都采用测谎仪考试作为其过程的一部分。

糟糕的工作经历

当然，一个不好的建议可以解释为与老板的性格冲突，或者只是不适合你。对于过去的雇主而言，工作历史不佳和建议不太好的模式，尤其是表明懒惰，态度恶劣或与客户及同事关系不良的历史，可能会使您无法获得雇佣。

过去或现在的帮派

帮派是严重犯罪活动的代名词。当然，代理商不能冒险雇用帮派成员。一些关于帮派参与的讲述是战略性的纹身，穿着某些颜色和符号，个人隶属关系和过去的犯罪历史。

未被发现的犯罪

定罪是一回事，佣金是另一回事。众所周知，执法人员没有发现或逮捕曾经犯下的每一项罪行。但是，如果在背景调查期间发现您犯下了从未被逮捕过或被定罪的罪行，您很可能会被取消资格。

有问题的驾驶历史

每个人都会犯错误，而且很多人都有不那么出色的驾驶记录，并且长期从事成功的职业生涯。然而，严重和持续的驾驶违规或犯罪行为表明存在性格缺陷，要么完全无视或至少无法遵守土地法。

您的驾驶记录中可能导致您无法获得雇佣的一些问题包括先前的驾驶执照暂停，多次违规行为，鲁莽驾驶定罪以及超速引用。

家庭暴力

家庭暴力完全违反执法的目的。对于雇用在家中有过暴力史的人的部门来说，它也可能是一种责任来源。您过去的任何家庭暴力事件都将成为自动取消资格。

为什么你需要保持清洁记录

使用上面的列表作为指南，您可以更好地确定您是否应该从事执法或刑事司法工作。如果您希望将来担任警务人员或其他犯罪学专业人员，您还可以更好地了解应该避免的活动类型。通过保持记录清洁，您可以将自己置于最佳位置以获得雇用。