季节性酒店工作的求职信和写作技巧
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在酒店从事暑期工作可以获得巨大的赚钱机会，特别是对于那些寻求提高住房所需的学费和现金的大学生以及他们在学年期间产生的其他费用。虽然您可能缺乏酒店工作经验，但能够在您的求职信中展示相关技能和经验将确保酒店经理认真考虑您的申请。
你的信中包括什么
申请季节性酒店位置时，您应在求职信中包含您在酒店和客户服务领域的任何经验。此外，因为有时您可能需要自己处理客户问题，所以请务必向招聘经理提供两到三个沟通和解决问题技巧的例子。
此外，如果您有非招待经验（例如志愿者或团队运动经验），这可以体现您的人际交往能力，那么您也应该在求职信中提到这一点。不要低估软技能的重要性 - 那些天生的人际交往能力可以让你与其他人沟通和工作。管理人员总是对能够证明他们采取个人主动性，良好的团队合作精神，具备强大的组织和时间管理技能，并在需要时担任领导职责的候选人感兴趣。
以下是季节性酒店位置的示例求职信，您可以在撰写自己的时候作为指导。进行必要的调整以适应您的经验和培训，并直接与您申请的职位交谈。
夏季酒店求职信示例
这是夏季酒店位置的求职信的一个例子。下载酒店求职信模板（与Google Docs和Word Online兼容）或参见下面的更多示例。
夏日酒店求职信示例（正文版）
陈敏
123 Main Street
Anytown，CA 12345
555-555-5555
2018年9月1日
尼尔福勒
人力资源总监
穆斯湖旅馆
123 Business Rd。
纽约商业城54321
亲爱的福勒先生，
请接受我在Moose Lake Lodge的前台助理职位申请。我相信，作为Bob's Discount Dollar商店的收银员，我的热情好客和店面经验使我成为桌面助理职位的绝佳候选人。在Bob's工作期间，我有机会每天与所有年龄段的人打招呼并互动。
我也有处理各种客户支付系统的经验。我的收银员经验使我能够轻松处理现金，支票，借记卡和信用卡。此外，作为数学专业，我可以向您保证，我的所有客户交易都是准确的。
此外，作为我学校注册办公室的行政助理，我经常与年轻学生以及年长的教职员工进行互动。我发现这项工作很有成效，并且能够自信而轻松地回答学生的问题并解决他们的问题。
作为营地辅导员，我获得了与孩子和父母一起工作的宝贵经验。我觉得我有能力与来自不同背景的人互动，我的友好和乐于助人的举止将使Moose Lake Lodge的客人放心，并在您的机构感受到欢迎。
我相信，我的酒店管理技巧和处理各种支付方式的能力使我成为前台助理职位的理想人选。我附上了我的简历，并将在下周打电话，看看我们是否可以安排时间发言。
在此期间，感谢您的时间和考虑。
此致
陈敏
更多提示
如果您不确定要在信中填写什么（或如何使上述信件适应您的背景），您可以查看酒店简历示例。
请记住，您申请的职位列表是您在求职信和简历中应该突出显示的技能的最佳指标。尝试回应文本中最重要的关键词短语，提供您如何证明这些能力的具体示例。酒店季节性职位申请人所寻求的常用技能包括客户关系，客户服务，可靠性，工作变动的灵活性，以及无懈可击的职业道德。
最后，你需要通过收集你工作过的人的一些推荐信来准备面试，包括教师和其他可以担保你角色的成年人。虽然雇主可能不会将这些要求作为您初次工作申请的一部分，但在个人面试期间，能够将这些信件（以及您的简历中的附加副本）交给招聘经理是一种明智的策略。
