什么是职业规划流程？

职业规划过程包括发现职业道路所涉及的各个阶段，包括自我评估，研究，实验，决策，求职和接受工作机会。

职业生涯规划过程中的步骤

步骤1: 自我评估。仔细评估您的个人优势，生活方式偏好，激情，工作方式和财务需求是规划各种潜在职业道路的重要且经常被忽视的一步。

为了评估工作选择的适用性，重要的是要了解您作为一个人的身份以及您希望成为一名专业人士的身份。这包括仔细盘点您当前的职业价值观，兴趣，技能和个人素质。

职业顾问可以通过个性化的咨询，练习和兴趣/人格清单来帮助您完成这一过程。这种咨询通常由高中辅导员，大学职业中心和当地美国就业中心或职业培训计划提供。

第2步： 研究。一旦您表达了您希望从您的工作中获得的满足感以及您必须为雇主提供的技能，您就可以开始您的研究。这个阶段包括集思广益可能的工作选择并彻底调查它们。在您的职业生涯研究期间，您将了解各种职位的描述和资格，典型的切入点和晋升机会，满意度，挫折和其他重要事实，以确定特定的职业是否适合您。

在线资源可以帮助您收集初步信息。下一步将与尽可能多的人谈论您感兴趣的工作。通过采访这些人获取有关其工作的信息和建议，您将获得有关该领域的现实及其推荐准备的内部人员观点，包括继续教育要求或研究生学习。

第3步： 实验。 实习和兼职工作是一个很好的方式来抽样感兴趣的领域。他们提供了执行某些工作职能，观察他人工作以及评估“现实世界”工作环境的机会。

有些人观察各个领域的专业人员的时间比实习时间短。这些“工作阴影”经历或实习可以持续一个上午到几个星期，是了解您在特定工作岗位中的责任的绝佳方式。

考虑与潜在的工作职能相关的校内角色是测试技能领域的另一种方法。例如，如果您正在考虑从事新闻事业，那么您可能会为校园杂志或报纸工作。如果您对金融感兴趣，您可以自愿参加学生信用合作社。

选择与可能的职业目标相关的面向项目的课程可以帮助您测试这些过程。例如，如果您将产品管理视为一种职业，您可以选择一个营销课程，在该课程中您将为产品作为项目制定品牌推广活动，或选择一个课程，您将对福利改革的选项进行分析，如果您正在考虑从事公共政策的职业。

第4步： 做决定。这个阶段包括评估您一直在研究的职业选择的利弊。它还涉及优先考虑，对某些人来说，还要冒险。在职业规划过程的这个阶段，你将不得不做出有关重新安置等问题的决定（你愿意为了找到理想的工作而搬家吗？）和成本分析（你能负担得起你做得不好的工作吗？爱，还是有必要找到能够带来丰厚薪酬和医疗福利的个人无法完成的工作？）。

由于工作世界的格局不断变化，因此基于绝对确定性的决策目标可能是不现实的。对于一些人来说，适应性，一次管理多个选项的能力以及在面对不确定性时保持积极态度的能力可能很容易;其他人可能会发现这些特征。自我意识，职业意识和直觉都可以在决策过程中发挥作用。

第5步：求职。确定工作目标后，即可开始求职。大多数从事积极求职的人都会参与各种活动，如专业网络，识别未来的雇主，撰写求职信和简历，以及面试。

第6步：接受。最后，经过这个漫长的自我评估，研究，应用和面试过程，您将获得一份工作并接受就业。理想情况下，这将标志着您兴奋和多变的职业生涯的开始，或至少是一个里程碑。