与你不喜欢的同事一起工作的6个秘诀

如果你总是可以和你喜欢的人一起工作，那将是非常棒的工作。这些人不仅在工作场所尊重，而且乐于在工作之外进行社交。这不是梦想成真吗？

嗯，也许，也许不是。有些人喜欢在工作和社交生活之间保持完全分离，有些人则很乐意邀请​​他们的同事分享他们的社交时间。但是每个人都想拥有一个去工作的好地方。工作的好地方是由在那里工作的人和工作场所的实践和环境决定的。

不幸的是，你不能总是挑选与你一起工作的人。因此，有时候你会遇到与同事一起工作的困难，你不仅不要点击，而且你是一个你不喜欢的人，或者甚至认为你讨厌。

你是如何在这种情况下生存的？ （当然，你可以随时找到一份新工作并退出，但是在一个组织中你喜欢的工作是愚蠢的，因为你不喜欢或正在学习讨厌的一位同事，这样做很好。）那么，你能做些什么呢？而不是放弃？

这里有六个提示，即使是最讨厌你不喜欢的人。

记录不喜欢的同事的不良行为

米娅曾经和一个她无法忍受的女人一起工作。起初，她认为这只是她自己的小事。她非常聪明，迅速攀登公司阶梯。她只是嫉妒吗？米娅说服自己就是这样 - 她不喜欢她，因为她只是小气和嫉妒。

现在，这是让你不喜欢同事的原因，但在这种情况下，事实证明这不是真正的原因。当她向另一个部门的一位资深人士讲述米娅所做的工作时，她意识到她的同事只是一个可怕的人。

那时，她能够看出她不是同事为了让自己看起来更好而牺牲的唯一一个人。一旦米娅从中了解到这一点，她就明白，在她能够清楚地看到同事之前，她的无意识思维已经接受了同事的低俗性格。

但是，米娅仍然不得不和她一起工作。他们是同龄人，所以她没有雇佣/消防同事。米娅否则喜欢她的工作，并希望留在这里。所以，她积极改变了与同事的互动。知道她对任何谈话都没有任何困难，她不再面对面地说话，并通过电子邮件进行沟通，以便记录每次互动。

虽然假定的同事仍然是一个腐烂的人，但她从来没有做过任何公开的事情来再次阻碍米娅的职业生涯。她知道她不会再这样做了。

确定你是否真的是问题

有时你不喜欢同事的原因是这个人有与你一样的坏习惯。当他们反思你时，你不喜欢它。有时候，你不喜欢同事，因为那个人总是批评你或者告诉你该怎么做。

问问自己她的投诉是否有效。例如，当你的办公室敌人说：“你准时按时完成报告吗？”她挑剔和唠叨还是你在过去三个月里完成了报告？如果是后者，您可以通过修复自己的行为来修复您的关系。由于您可以控制的唯一行为是您自己的，所以很高兴知道。

试着了解你不喜欢的同事

你给予你认识的人，并且比你给陌生人更多的时候更喜欢怀疑的好处。当你了解导致同事嘀嗒的原因时，你可能会更喜欢她。

例如，你的同事一直都是螃蟹，可能只是经历了一次可怕的离婚，在那里她失去了对孩子的监护权。可以理解的是，她此刻并不开心。也许管理层连续三次通过她的促销活动。也许她对猫有着深厚而持久的爱，只想谈谈它们。

任何事情都是可能的，它不会使这个人更好，但它会让你看到她来自哪里。这可以帮助你学会喜欢你认为不喜欢的同事。

成为房间里的成年人

当你上小学时，无论如何，老师都希望你和每个人相处。如果你七岁时可以这样做，为什么不能在37岁时这样做呢？答案是你可以。

你不必成为最好的朋友 - 你需要礼貌。你需要做你的工作。帮助其他人。不要回应小事和不良行为。只是一直行动得很好，很专业。专业精神可以传染。

从来没有，关于你不喜欢的同事八卦

当你有一个你不喜欢的同事时，与你喜欢的同事谈论她的诱惑有时候会让人无法抗拒。坐在工作中谈论可怕的Helga以及她咀嚼食物或在电子邮件中使用Comic Sans的方式很有趣。

问问自己，这会有什么好处？它会帮助你与Helga的关系吗？不会。它会让你成为更有竞争力的候选人吗？不会。这会让您的部门更有效率吗？当然不是。

不要八卦。不要抱怨。做个好人以专业和尊重的态度对待你不喜欢的同事。

寻求与不喜欢的同事的帮助

如果您的同事导致您的工作出现实际问题，请与您的经理联系。向您的人力资源经理咨询有关如何与您的同事相处的提示。他们真的有帮助，很多时候，经理可以重新安排作业，这样你就不必经常与你不喜欢的同事互动。这是一个最后的度假胜地，但它可以工作。

总而言之，记住工作是工作而不是爱你的工作的每个方面并不意味着这是一个糟糕的工作或你的同事是坏人。这意味着你的生活非常正常。

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Suzanne Lucas是一名自由撰稿人，专门研究人力资源。 Suzanne的作品已在福布斯，CBS，Business Inside等笔记刊物上发表 R 和雅虎。