如何退出工作的考虑

您是否认为自己不想要刚接受面试的工作？告诉雇主你改变主意的最佳方法是什么？退出考虑某个职位有很多理由。您可能会意识到，就您的技能，兴趣，生活方式或收入预期而言，这份工作并不合适。

此外，您可能被提供了另一个更具吸引力的职位，或者您可能突然被您当前的雇主晋升。在您开始申请流程后，有时干预生活或健康变化会使工作转变不那么吸引人。

如果这些情况中的任何一种适用，将您的退出提款尽快提交给雇主，既礼貌又专业。

何时撤回申请

在被选中参加面试之前无需退出考虑。但是，一旦安排或完成了面试，如果您不再对该职位感兴趣并且不打算继续进行该过程，则应通知雇主。

如何通过电子邮件取款

您可以发送电子邮件或信件表达对雇主的时间和考虑的赞赏，并可选择包括诸如职位如何不适合的原因。

如果您考虑退出考虑因为您接受访谈的具体工作与您的技能不太匹配，请务必向雇主详细解释。此外，如果与其组织建立更合适的职位，请他们考虑他们。

雇主可以将优秀候选人重新定位到他们最初申请的位置，如果他们对该人的背景印象深刻。

如何通过电话取款

如果您在整个申请过程中与招聘经理或人力资源代表建立了良好的关系，那么通过电话退出考虑更为专业（和体贴）。如果可能，直接与招聘经理交谈，而不是留下语音邮件或消息。这种讨论可能导致转介其他工作，甚至重组更合适的职位。

提款电子邮件示例

学科： 您的姓名 - 提款申请

亲爱的名字：

非常感谢您考虑（公司）的（职称）。经过深思熟虑，我决定撤回我的职位申请。

很高兴见到你。我很感谢你花时间与我讨论这个机会，以及你在工作和公司分享的信息。

感谢您的时间和考虑。我祝愿你找到一个完美的候选人来填补这个位置。

最好的祝福，

你的名字

电子邮件中包含哪些内容

• 您的电子邮件应该简短。 保持积极的信息，并说明你正在退出工作的考虑。如果您选择解释原因，请简单介绍您的理由，确保避免任何可能被视为对雇主的批评的评论。
• 继续你的欣赏。 感谢你与他或她相处的人。
• 具体说明电子邮件的主题。 邮件的主题行应说明您的姓名以及您撤回申请的事实。

• 不要等到发送你的消息。 一旦您认为这不适合您，最好立即发送您的提款信。这将使招聘经理能够与其他申请人一起继续招聘流程。
• 如果你说是，但想说不。 如果您已经接受了这个职位，那么请改变主意，查看这些提示，以拒绝您已经接受的职位。

保持积极态度

无论你如何退出考虑，记住保持专业和积极。不要详细说明为什么你不喜欢公司，你的潜在老板等等。相反，强调你有机会申请公司职位，以及他们迄今为止的时间和考虑。

公司未来的职位空缺可能更适合您，因此您应该寻求留在招聘经​​理的青睐。招聘经理也经常与其他企业保持联系。如果他们对候选人印象深刻，但出于某种原因他们不雇用他们，他们可能会主动提醒候选人与其他雇主一起开设有趣的职位空缺。