在康涅狄格州工作的最低法定年龄

康涅狄格州的许多青少年想要工作，但他们不确定他们是否可以，因为他们不知道所需的最低法定年龄。如果你想节省你的第一辆汽车，大学学费，或者不想再依靠你的家人赚钱，那就得到康涅狄格州未成年人工作的事实。

你必须在康涅狄格州工作多久？

联邦童工法和康涅狄格州法律同意最低工作年龄为14岁（有一些例外）。有些州可能会设定不同的最低工作年龄并要求许可。

虽然14岁是康涅狄格州青年可能开始工作的一般年龄，但年轻的青年仍然有机会工作。童工法通常不适用于保姆，报纸，高尔夫球童或园艺等工作。所以，如果你未满14岁，你可能还有机会赚钱。

如果您的父母经营企业或农场并且需要您以某种身份为他们工作，则尤其如此。童工法一般允许14岁以下的儿童帮助父母从事家庭生意。但是，在孩子开始工作之前，重要的是要审查有关轻微劳动法的规则和限制，特别是如果他们计划随着年龄的增长而更稳定地工作。以下是康涅狄格州青年工作规定的概述。

需要证书才能工作

康涅狄格州法律要求所有16岁以下的孩子获得儿童就业证书。青年可以在学校获得证书。询问您学校办公室的就业证明，了解如何获得证书。此外，康涅狄格州法律要求16岁和17岁的儿童获得学校提供的年龄证明。

青少年可以履行的工作类型

14岁和15岁的青少年可以在广泛的领域工作，包括农业或医院，疗养院，酒店和汽车旅馆，但他们可能无法完成涉及食品服务或洗衣的任务。这个年龄段的青少年也可以在银行，保险公司，专业办公室，市政办公室，持牌夏令营或任何商业机构中担任包装工，收银员或库存员。

但是，青少年可能只在上午7点到下午7点之间工作。当学校开课时。学校外出时，他们可以工作到晚上9点。

16-17岁的青少年工人可能会在更长的时间内工作更长时间。它们可能在上午6点到晚上11点之间工作。直到学校不在课堂的午夜。在学校开课时，他们每周可以工作32小时，而在学校开学时则可以工作48小时。

有关在康涅狄格州工作的最低年龄以及如何获得就业证书的更多信息，请访问康涅狄格州劳工网站。