就业参考信写作技巧和样本
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目录:
当您是经理，助理经理或主管时，您将不可避免地遇到愿意继续从事职业生涯的员工。当您的团队中有价值的成员（或前成员）正在改变工作时，您可能会被要求写一份员工推荐信。如果您觉得可以写一篇发光的推荐信，那么您应该有机会支持您的同事。
有时，您可能会被要求为您认为没有发挥其潜力或满足工作要求的员工撰写建议。在这种情况下，最好的答案是拒绝。要善意 - 告诉他们你没有资格说出新职位所需的技能，或者你没有时间真正给予信件应有的关注和努力。
在参考信或电子邮件中包含哪些内容
在招聘过程中，员工推荐信可以成为候选人的重要资产。您可以向招聘经理证明候选人在您管理层的前任职位上取得了成功，并且作为他们的主管，您愿意认可他们。在推荐信中，您应该尝试提供具体的技能示例以及支持员工获得新职位资格的积极推荐。
当员工询问您是否会为他们提供参考信函时，请他们向您提供他们的简历副本，如果可能的话，还要提供他们所申请的工作的副本。这些文件将为您提供更多信息，您可以使用这些信息撰写强有力的参考信函。
您不仅可以获得有关员工的特定技能，培训/教育和工作经历的更多信息，而且您还可以在信中关注与雇主所寻求的资格密切匹配的具体技能和细节。 。
在书面信函中，您应该在页面顶部包含您的联系信息，日期和招聘经理的联系信息。使用适合商业的称呼，然后开始你的来信，介绍解释你与候选人的关系，你知道它们的时间，以及你有资格认可它们的原因。
第二段，也可能是第三段，可以提供关于这个人如何成为贵公司资产的例子和轶事，以及你认为他们将为他们的新职位带来什么。尽量在允许的空间内提供尽可能详细的描述。以专业的结束，以及您的书面和/或打印签名结束您的来信。
参考信函示例
这是一个参考字母示例。下载参考信函模板（与Google Docs和Word Online兼容）或参见下面的更多示例。
参考信函示例（文字版）
以下是经理为员工写的推荐信的示例。
乔史密斯
123 Main St.
费城，宾夕法尼亚州19103
555-555-5555
20XX 1月4日
迈克尔雷格纳先生
经理
Acme公司
456 Main St.
费城，宾夕法尼亚州12345
亲爱的雷格纳先生，
我很高兴推荐John Applicant。我以Main St. Company的助理经理的身份认识他两年。作为一名顾问，约翰在各种项目中为我工作，根据他的工作，我将他列为我们有史以来最好的顾问之一。约翰通过不断为我们的客户提交格外精心研究和精心编写的报告而脱颖而出。
约翰非常聪明，具有出色的分析和沟通技巧。如果他在我们公司的表现很好地表明他将如何在你的表现，他将是你的计划非常积极的资产。
如果我可以获得任何进一步的帮助，或者向您提供任何其他信息，请不要犹豫，通过上面列出的电子邮件地址与我联系。
此致，
签名（硬拷贝信）
乔史密斯
如何发送电子邮件参考
电子邮件应以主题行开头，其中包含“Joe Smith推荐”，以便雇主立即了解电子邮件的目的。您不需要包含日期。
信件的正文将相同，但您应在输入签名后包含您的联系信息。
